DIKLAT PANITIA PEMBINA KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA

Berikut ini adalah Fakta Mengenai PANITIA PEMBINA KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA:

PANITIA PEMBINA KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA

Panitia Pembina Keselamatan dan Kesehatan Kerja (Panitia Pembina K3) adalah sebuah kelompok atau tim yang dibentuk oleh suatu organisasi atau perusahaan dengan tujuan untuk mengelola, mengawasi, dan memastikan penerapan kebijakan serta praktik keselamatan dan kesehatan kerja di lingkungan kerja mereka. Panitia ini bertanggung jawab untuk melindungi karyawan, pekerja, dan pihak-pihak terkait lainnya dari potensi risiko yang berkaitan dengan pekerjaan mereka.

Panitia Pembina K3 biasanya terdiri dari berbagai anggota yang mewakili berbagai departemen dan fungsi di dalam organisasi. Mereka bekerja sama untuk menciptakan lingkungan kerja yang aman dan sehat, meminimalkan risiko cedera, penyakit akibat kerja, dan meningkatkan kualitas kehidupan kerja bagi semua orang yang terlibat.

Apa manfaat mengikuti pelatihan ini?

  1. Memahami Prinsip Keselamatan dan Kesehatan Kerja
  2. Mengidentifikasi Risiko dan Bahaya
  3. Mengembangkan Strategi Pencegahan
  4. Mengelola Program Keselamatan dan Kesehatan Kerja
  5. Pelatihan dan Komunikasi
  6. Penyelidikan Kecelakaan
  7. Penerapan Hukum dan Peraturan
  8. Pemantauan dan Evaluasi
  9. Pemimpin yang Berpengaruh
  10. Menciptakan Budaya Keselamatan

Berita Baiknya adalah:

PANITIA PEMBINA KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA

Pelatihan ini dirancang untuk memberikan peserta pelatihan pengetahuan dan keterampilan yang komprehensif dalam mengelola keselamatan dan kesehatan kerja di tempat kerja. Seiring dengan perkembangan tren dan regulasi, materi pelatihan juga dapat disesuaikan agar tetap relevan dengan perubahan lingkungan kerja dan kebutuhan perusahaan memiliki pengetahuan dan alat yang dibutuhkan untuk melindungi kesehatan dan keselamatan karyawan serta memastikan lingkungan kerja yang aman dan sehat.

Kami menyediakan pelatihan PANITIA PEMBINA KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA, Kegiatan pelatihan dirancang agar peserta dapat memahami secara komprehensif materi yang disampaikan, sehingga dapat dimplementasikan secara aplikatif dalam dunia kerja. Adapun metode yang digunakan adalah:
1. Presentation
2. Discuss
3. Case Study
4. Evaluation

Siapa Yang Akan Menjadi Pembicara Pada Pelatihan ini?

Instruktur yang mengajar pelatihan PANITIA PEMBINA KESELAMATAN DAN KESEHATAN KERJA ini adalah instruktur yang berkompeten di bidangnya baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Materi Pelatihan Apa Yang Akan Didapatkan?

1. Pendahuluan tentang Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3):
  - Konsep dasar K3.
  - Tujuan dan manfaat dari program K3.
  - Peran dan tanggung jawab Panitia Pembina K3.

2. Hukum dan Regulasi K3:
  - Undang-undang dan peraturan terkait K3.
  - Hak dan kewajiban pihak-pihak terkait K3.

3. Identifikasi Risiko dan Bahaya:
  - Pengenalan terhadap jenis-jenis risiko dan bahaya di lingkungan kerja.
  - Metode untuk mengidentifikasi risiko potensial.

4. Pencegahan dan Pengendalian Risiko:
  - Strategi pencegahan dan pengendalian risiko.
  - Penggunaan alat pelindung diri (APD) dan peralatan keselamatan.

5. Pemahaman tentang Penyakit Akibat Kerja (PAK):
  - Jenis-jenis penyakit akibat kerja dan faktor penyebabnya.
  - Upaya pencegahan penyakit akibat kerja.

6. Komunikasi dan Pelatihan K3:
  - Strategi komunikasi efektif terkait K3.
  - Merancang dan menyampaikan pelatihan K3 kepada karyawan.

7. Pengelolaan Program K3:
  - Perencanaan dan pengembangan program K3.
  - Implementasi dan pengawasan program K3.
  - Evaluasi dan perbaikan berkelanjutan.

8. Investigasi Kecelakaan dan Insiden:
  - Langkah-langkah dalam penyelidikan kecelakaan dan insiden.
  - Menganalisis penyebab dan mengambil langkah pencegahan.

9. Faktor Ergonomi di Lingkungan Kerja:
  - Prinsip-prinsip ergonomi.
  - Mengatasi masalah ergonomi untuk mencegah cedera terkait postur dan gerakan.

10. Budaya Keselamatan dan Kesehatan Kerja:
  - Membangun budaya K3 yang positif.
  - Mengintegrasikan K3 dalam nilai-nilai perusahaan.

11. Studi Kasus dan Latihan:
  - Menganalisis kasus nyata terkait K3.
  - Melakukan latihan simulasi untuk mengasah keterampilan dalam penyelidikan, pelatihan, dan tindakan pencegahan.

12. Pertolongan Pertama dan Penanganan Darurat:
  - Pelatihan dasar pertolongan pertama.
  - Penanganan darurat dalam situasi kecelakaan atau insiden.

Metode Pelatihan

Presentasi

Pelatihan dengan metode Presentation untuk matrikulasi dan penyampaian materi

Diskusi

Komunikasi interaktif antara trainer dan peserta didalam kelas​

Studi Kasus

Membahas contoh permasalahan yang ada dan berbagi pengalaman

Praktek

Praktek Lapangan untuk peserta belajar dan berlatih secara mandiri

Selain Materi Pelatihan Benefit Apa Lagi Yang Akan Didapatkan

Sertifikat

Lunch

Coffee Break

USB Flasdisk

Modul

Souvenir

Transport

Jogja Dinner

Training Kit

Affrodable Investment

Lokasi Pelatihan

Berapa Investasi Jika Saya Upgrade Skill?

Investasi pelatihan selama dua hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket lain IN HOUSE TRAINING, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan

JADWAL PELATIHAN TAHUN 2023

Januari

18-19 / 26-27

Februari

15-16 / 23-24​

Maret

8-9 / 23-24

April

18-19 / 20-21

Mei

19-20 / 24-25

Juni

15-16 / 22-23

Juli

18-19 / 26-27

Agustus

11-12 / 24-25

September

14-15 / 21-22

Oktober

12-13 / 26-27

November

16-17 / 26-27

Desember

7-8 / 22-23