PELATIHAN PERSIAPAN PRA-PENSIUN PURNABHAKTI

Apakah Anda Seorang:

Pegawai Pemerintah: Pekerja atau pegawai yang bekerja di sektor pemerintah atau lembaga negara dan akan segera memasuki masa pensiun sesuai aturan Purna Bhakti.
Pegawai Swasta: Karyawan dari sektor swasta yang mendekati usia pensiun atau ingin mempersiapkan diri untuk pensiun dini.
Pensiunan Dini: Individu yang telah memutuskan untuk pensiun lebih awal dan ingin mempersiapkan diri dengan baik untuk masa pensiun.
Pekerja Lepas atau Wiraswasta: Individu yang menjalankan usaha sendiri atau bekerja sebagai pekerja lepas dan ingin merencanakan masa pensiun mereka.
Pasangan Suami/Istri Pensiunan: Pasangan dari pensiunan yang ingin mempersiapkan diri untuk perubahan dinamika dalam hubungan dan rutinitas sehari-hari.
Pengurus Dana Pensiun: Individu yang bertanggung jawab atas pengelolaan dana pensiun dalam sebuah organisasi dan ingin memberikan panduan kepada pensiunan.
Karyawan Rencana Pensiun: Karyawan yang terdaftar dalam rencana pensiun perusahaan dan ingin memahami hak-hak, manfaat, dan persiapan yang diperlukan.

Berikut ini adalah Fakta Mengenai PERSIAPAN PRA-PENSIUN PURNABHAKTI:

Persiapan Pra-Pensiun Purna Bhakti adalah serangkaian langkah, persiapan, dan kegiatan yang dilakukan oleh seorang pekerja atau pegawai yang mendekati masa pensiunnya dalam rangka mempersiapkan diri secara fisik, mental, finansial, dan sosial untuk memasuki fase pensiun. Tujuan dari persiapan pra-pensiun Purna Bhakti adalah untuk membantu individu melakukan transisi yang lancar dari dunia kerja ke masa pensiun, dengan mengatasi tantangan dan perubahan yang mungkin timbul.

Persiapan pra-pensiun Purna Bhakti membantu individu untuk menghindari ketidakpastian dan stres yang mungkin timbul saat memasuki fase pensiun. Dengan persiapan yang tepat, seseorang dapat menikmati masa pensiun dengan produktif, bahagia, dan bermakna.

Apa manfaat mengikuti pelatihan ini?

Memahami Hak dan Manfaat Pensiun
Merencanakan Keuangan Pensiun
Mempersiapkan Perawatan Kesehatan
Mengatasi Perubahan Emosional
Mengelola Interaksi Sosial
Pengembangan Keterampilan Baru
Mengelola Waktu Luang
Pengelolaan Rencana Keuangan dan Warisan
Memahami Proses Pensiun Administratif
Memaksimalkan Masa Pensiun
Mengatasi Tantangan Transisi

Berita Baiknya adalah:

Pelatihan ini memberikan pemahaman yang lebih baik tentang bagaimana mempersiapkan diri dengan baik untuk fase pensiun, termasuk aspek finansial, kesehatan, mental, sosial, dan rencana aktivitas yang sesuai dengan gaya hidup pensiun serta peserta akan dapat menghadapi masa pensiun dengan lebih baik persiapan, memaksimalkan potensi penuaan, dan menjalani hidup yang bermakna dan memuaskan setelah pensiun.

Kami menyediakan pelatihan PERSIAPAN PRA-PENSIUN PURNABHAKTI, Kegiatan pelatihan dirancang agar peserta dapat memahami secara komprehensif materi yang disampaikan, sehingga dapat dimplementasikan secara aplikatif dalam dunia kerja. Adapun metode yang digunakan adalah:
1. Presentation
2. Discuss
3. Case Study
4. Evaluation

Siapa Yang Akan Menjadi Pembicara Pada Pelatihan ini?

Instruktur yang mengajar pelatihan PERSIAPAN PRA-PENSIUN PURNABHAKTI ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang PERSIAPAN PRA-PENSIUN PURNABHAKTI baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Materi Pelatihan Apa Yang Akan Didapatkan?

Pemahaman tentang Program Pensiun: Pengenalan tentang program pensiun Purna Bhakti atau program pensiun lainnya yang relevan.
Hak dan Manfaat Pensiun: Rincian tentang hak, manfaat, dan fasilitas yang akan diterima oleh peserta setelah pensiun.
Perencanaan Keuangan Pensiun: Menyusun rencana keuangan pensiun, menghitung kebutuhan biaya hidup, investasi yang tepat, dan manajemen dana pensiun.
Perawatan Kesehatan dan Asuransi: Menyusun rencana akses ke perawatan kesehatan, manajemen asuransi kesehatan, dan memahami manfaat kesehatan pasca-pensiun.
Kesejahteraan Mental dan Emosional: Menghadapi perubahan emosional dan psikologis saat pensiun, serta merencanakan aktivitas yang mendukung kesejahteraan mental.
Aktivitas dan Hobi di Masa Pensiun: Mengidentifikasi hobi baru atau kegiatan yang bermanfaat untuk dikejar selama pensiun.
Interaksi Sosial dan Hubungan: Merencanakan cara menjaga dan memperluas jaringan sosial, serta mempertahankan hubungan yang bermanfaat.
Pengembangan Keterampilan: Memilih keterampilan baru yang ingin dikembangkan selama pensiun.
Pengelolaan Waktu Luang: Menyusun jadwal dan mengisi waktu luang dengan kegiatan produktif dan relaksasi.
Pengelolaan Keuangan dan Warisan: Merencanakan pengelolaan keuangan pensiun dan warisan yang akan ditinggalkan.
Proses Administratif Pensiun: Mengetahui langkah-langkah administratif untuk menerima manfaat pensiun.
Transisi dari Pekerjaan ke Pensiun: Mengatasi tantangan transisi dari dunia kerja ke pensiun.
Pendidikan tentang Kesehatan dan Kehidupan Pasca-Pensiun: Pendidikan tentang bagaimana menjalani gaya hidup sehat dan bermakna setelah pensiun.
Diskusi dan Konseling Individu: Sesi diskusi kelompok atau konseling individu untuk menjawab pertanyaan dan memahami situasi peserta.
Rencana Aksi Pensiun: Merencanakan tindakan konkret dan langkah-langkah yang akan diambil setelah pensiun.

Metode Pelatihan

Presentasi

Pelatihan dengan metode Presentation untuk matrikulasi dan penyampaian materi

Diskusi

Komunikasi interaktif antara trainer dan peserta didalam kelas

Studi Kasus

Membahas contoh permasalahan yang ada dan berbagi pengalaman

Praktek

Praktek Lapangan untuk peserta belajar dan berlatih secara mandiri

Selain Materi Pelatihan Benefit Apa Lagi Yang Akan Didapatkan

Sertifikat

Lunch

Coffee Break

USB Flasdisk

Modul

Souvenir

Transport

Jogja Dinner

Training Kit

Affrodable Investment

Lokasi Pelatihan

Berapa Investasi Jika Saya Upgrade Skill?

Investasi pelatihan selama dua hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel to contact us.

Apabila perusahaan membutuhkan paket lain IN HOUSE TRAINING, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan

JADWAL PELATIHAN TAHUN 2023

Januari

18-19 / 26-27

Februari

15-16 / 23-24

Maret

8-9 / 23-24

April

18-19 / 20-21

Mei

19-20 / 24-25

Juni

15-16 / 22-23

Juli