TRAINING BEST PRACTICE PENYUSUNAN PERATURAN PERUSAHAAN & PERJANJIAN KERJA

Diposkan pada April 26, 2025Maret 20, 2025 oleh Content Writer Eni Listiowati

TRAINING BEST PRACTICE PENYUSUNAN PERATURAN PERUSAHAAN & PERJANJIAN KERJA

Deskripsi

Peraturan perusahaan dan perjanjian kerja yang disusun dengan baik dapat mengurangi risiko perselisihan antara perusahaan dan karyawan. Studi menunjukkan bahwa lebih dari 70% konflik ketenagakerjaan berasal dari ketidakjelasan dalam kontrak dan peraturan kerja. Dengan regulasi ketenagakerjaan yang terus berkembang, penting bagi perusahaan untuk memastikan kepatuhan terhadap hukum serta menciptakan lingkungan kerja yang adil dan transparan. Maka dari itu, perlu adanya training best practice penyusunan peraturan perusahaan & perjanjian kerja. […]

TRAINING BUSINESS CONTRACT DRAFTING AND REVIEWING

Diposkan pada April 26, 2025Maret 20, 2025 oleh Content Writer Eni Listiowati

TRAINING ANALISIS KESELAMATAN PEKERJA

TRAINING BUSINESS CONTRACT DRAFTING AND REVIEWING

Deskripsi

Kontrak bisnis yang dibuat dengan baik dapat mencegah sengketa hukum, melindungi kepentingan perusahaan, dan meningkatkan kepercayaan antara pihak-pihak yang terlibat. Sebuah studi menunjukkan bahwa lebih dari 60% sengketa bisnis terjadi karena kontrak yang tidak jelas atau tidak lengkap. Oleh karena itu, pemahaman yang baik tentang penyusunan dan peninjauan kontrak sangat penting untuk menghindari risiko hukum dan memastikan kelancaran bisnis. Pemahaman tersebut bisa didapatkan melalui training business contract drafting and reviewing. […]

TRAINING BASIC OF TIME MANAGEMENT

Diposkan pada April 26, 2025Maret 20, 2025 oleh Content Writer Eni Listiowati

TRAINING BASIC OF TIME MANAGEMENT

TRAINING BASIC OF TIME MANAGEMENT WORKSHOP

Deskripsi

Penelitian menunjukkan bahwa individu yang menerapkan teknik manajemen waktu yang efektif dapat meningkatkan produktivitas hingga 25% dan mengurangi stres kerja secara signifikan. Workshop ini dirancang untuk memberikan pemahaman praktis tentang cara mengelola waktu dengan lebih efisien, sehingga peserta dapat mencapai keseimbangan antara pekerjaan dan kehidupan pribadi. […]

TRAINING UNDANG-UNDANG PERSEROAN TERBATAS

Diposkan pada April 25, 2025Maret 20, 2025 oleh Content Writer Eni Listiowati

TRAINING UNDANG-UNDANG PERSEROAN TERBATAS

Deskripsi

Undang-Undang Perseroan Terbatas (UUPT) di Indonesia mengatur segala aspek terkait pendirian, operasional, dan pembubaran suatu perusahaan berbentuk perseroan terbatas. Salah satu hal penting dalam UUPT adalah prinsip pemisahan tanggung jawab, yang berarti pemegang saham hanya bertanggung jawab sebesar modal yang disetorkan, kecuali dalam kondisi tertentu seperti penyalahgunaan badan hukum. Pemahaman yang baik tentang UUPT dapat membantu pengusaha dan pemegang saham dalam menjalankan bisnisnya dengan lebih aman dan sesuai dengan regulasi. […]

TRAINING COMMUNICATION SKILL TEKNIK EFEKTIF DALAM BERKOMUNIKASI

Diposkan pada April 25, 2025Maret 20, 2025 oleh Content Writer Eni Listiowati

TRAINING COMMUNICATION SKILL TEKNIK EFEKTIF DALAM BERKOMUNIKASI

Deskripsi

Kemampuan komunikasi yang efektif tidak hanya berpengaruh pada kesuksesan karier seseorang, tetapi juga dapat meningkatkan produktivitas dan hubungan interpersonal di tempat kerja. Studi menunjukkan bahwa 70% kesalahan dalam dunia bisnis terjadi akibat komunikasi yang buruk, yang dapat menyebabkan konflik, kesalahpahaman, hingga keputusan yang salah. Oleh karena itu, menguasai teknik komunikasi yang efektif menjadi keterampilan esensial dalam berbagai bidang pekerjaan. Hal tersebut dapat dipelajari melalui training communication skill teknik efektif dalam berkomunikasi. […]

TRAINING HUMAN RESOURCES MANAGEMENT

Diposkan pada April 23, 2025Maret 19, 2025 oleh Content Writer Eni Listiowati

TRAINING HUMAN RESOURCES MANAGEMENT

Deskripsi

Manajemen Sumber Daya Manusia (HRM) bukan hanya tentang rekrutmen dan administrasi karyawan, tetapi juga strategi untuk meningkatkan produktivitas dan retensi tenaga kerja. Studi menunjukkan bahwa perusahaan dengan kebijakan HR yang efektif memiliki tingkat retensi karyawan 50% lebih tinggi dibandingkan perusahaan dengan sistem HR yang kurang terstruktur. Selain itu, pengelolaan SDM yang baik dapat meningkatkan keterlibatan karyawan hingga 21%, yang berdampak langsung pada peningkatan profitabilitas perusahaan. […]

TRAINING KETENTUAN UMUM PERPAJAKAN INDONESIA

Diposkan pada April 23, 2025Maret 19, 2025 oleh Content Writer Eni Listiowati

TRAINING KETENTUAN UMUM PERPAJAKAN INDONESIA

Deskripsi

Ketentuan umum perpajakan Indonesia mengatur kewajiban dan hak wajib pajak serta kewenangan otoritas pajak dalam pemungutan dan pengawasan pajak. Sistem perpajakan di Indonesia menganut prinsip self-assessment, di mana wajib pajak bertanggung jawab untuk menghitung, membayar, dan melaporkan pajaknya sendiri. Namun, otoritas pajak memiliki wewenang untuk melakukan pemeriksaan, penyidikan, dan penegakan hukum guna memastikan kepatuhan pajak. […]

TRAINING LEADERSHIP FOR SUPERVISOR MANAGER

Diposkan pada April 22, 2025Maret 19, 2025 oleh Content Writer Eni Listiowati

TRAINING LEADERSHIP FOR SUPERVISOR MANAGER

Deskripsi

Kepemimpinan di level supervisor dan manajer memiliki peran krusial dalam menjembatani visi strategis perusahaan dengan eksekusi di lapangan. Studi menunjukkan bahwa kepemimpinan yang efektif di level ini dapat meningkatkan produktivitas tim hingga 20% dan mengurangi tingkat turnover karyawan. Kemampuan komunikasi, pengambilan keputusan, serta manajemen konflik menjadi faktor utama yang membedakan pemimpin yang sukses dari yang kurang efektif. […]

TRAINING KONTRAK JASA TEKNIS LABORATORIUM

Diposkan pada April 22, 2025Maret 19, 2025 oleh Content Writer Eni Listiowati

TRAINING KONTRAK JASA TEKNIS LABORATORIUM

Deskripsi

Kontrak jasa di bidang teknis dan laboratorium memiliki regulasi yang ketat untuk memastikan kepatuhan terhadap standar kualitas dan keselamatan. Dalam banyak kasus, kegagalan dalam memahami persyaratan kontrak dapat menyebabkan risiko hukum, biaya tambahan, dan penundaan proyek yang signifikan. Oleh karena itu, pelatihan yang komprehensif sangat penting untuk meningkatkan efisiensi dan mitigasi risiko dalam pelaksanaan kontrak teknis laboratorium.

[…]

TRAINING PRICING STRATEGY

Diposkan pada April 22, 2025Maret 19, 2025 oleh Content Writer Eni Listiowati

TRAINING PRICING STRATEGY

Deskripsi

Strategi harga yang tepat dapat meningkatkan keuntungan perusahaan tanpa harus meningkatkan volume penjualan. Sebuah studi menunjukkan bahwa peningkatan harga sebesar 1% dengan strategi yang efektif dapat meningkatkan profitabilitas hingga 10% atau lebih. Namun, menentukan harga tidak hanya tentang menaikkan atau menurunkan angka, tetapi juga mempertimbangkan faktor psikologi konsumen, elastisitas harga, persaingan, serta nilai produk atau layanan yang ditawarkan. […]