TRAINING EFFECTIVE SOLUTIONS FOR UNACCEPTABLE EMPLOYEE BEHAVIOR

TRAINING EFFECTIVE SOLUTIONS FOR UNACCEPTABLE EMPLOYEE BEHAVIOR

TRAINING EFFECTIVE SOLUTIONS FOR UNACCEPTABLE EMPLOYEE BEHAVIOR

Deskripsi

Perilaku karyawan yang tidak dapat diterima, seperti ketidakdisiplinan, konflik di tempat kerja, atau kurangnya tanggung jawab, menurunkan produktivitas tim hingga 40%. Namun, dengan strategi intervensi yang tepat, seperti coaching, komunikasi asertif, dan kebijakan disipliner yang adil, organisasi dapat mengubah tantangan ini menjadi peluang untuk pengembangan budaya kerja yang lebih positif dan produktif. Hal tersebut bisa dipelajari melalui training effective solutions for unacceptable employee behavior.

Pelatihan ini memberikan peserta keterampilan untuk menangani perilaku karyawan yang tidak dapat diterima. Peserta akan belajar cara menghadapi situasi tersebut secara profesional dan efektif. Dengan menggunakan pendekatan berbasis komunikasi, coaching, dan kebijakan organisasi, peserta akan belajar bagaimana mengidentifikasi akar masalah, memberikan umpan balik yang membangun, serta menerapkan tindakan korektif yang sesuai untuk menciptakan lingkungan kerja yang lebih harmonis dan produktif.

Pelatihan yang membahas mengenai effective solutions for unacceptable employee behavior tidak tuntas jika dipelajari dalam hitungan jam, diperlukan waktu tersendiri dan bimbingan yang profesional.

Tujuan

  • Mengidentifikasi dan memahami perilaku karyawan yang tidak dapat diterima
  • Strategi intervensi dan pendekatan yang efektif
  • Teknik komunikasi dan coaching dalam mengatasi perilaku negatif
  • Membangun budaya disiplin dan akuntabilitas di tempat kerja
  • Implementasi kebijakan dan prosedur disipliner dengan adil

Dengan mengikuti pelatihan effective solutions for unacceptable employee behavior ini, diharapkan peserta dapat lebih mendalami pengetahuan mengenai effective solutions for unacceptable employee behavior.

Materi

  1. Jenis-jenis perilaku karyawan yang tidak dapat diterima
  2. Dampak perilaku negatif terhadap kinerja dan budaya kerja
  3. Strategi pencegahan: membangun ekspektasi yang jelas
  4. Teknik komunikasi asertif dalam mengatasi konflik
  5. Coaching dan konseling sebagai solusi intervensi
  6. Pendekatan disiplin yang adil dan efektif
  7. Peran HR dan manajemen dalam menangani masalah karyawan
  8. Membangun akuntabilitas dan budaya kerja positif
  9. Studi kasus: menangani perilaku sulit di tempat kerja
  10. Simulasi dan praktik penyelesaian masalah karyawan

Kami memfasilitasi kegiatan pelatihan di Kota Yogyakarta, Jakarta, Bandung dan Bali. Kami menawarkan kenyamanan dan kemudahan dalam memilih jadwal, tempat, harga dan informasi lainnya sesuai kebutuhan Anda.

Peserta

Training effective solutions for unacceptable employee behavior ini sangat cocok untuk diikuti peserta dari kalangan :

  • Manajer dan supervisor
  • Tim HR dan profesional SDM
  • Pemimpin tim dan project manager
  • Konsultan dan coach perilaku organisasi
  • Karyawan yang bertanggung jawab atas pengelolaan tim

Metode 

Pelatihan ini menggunakan metode yang interaktif dan aplikatif, sehingga peserta dapat lebih mudah memahami materi. Instruktur berpengalaman akan menyampaikan materi secara sistematis, sementara peserta akan mengikuti diskusi kelompok untuk mendalami konsep. Selain itu, pelatihan ini juga mencakup simulasi serta studi kasus yang membantu peserta memahami penerapan konsep secara langsung dalam dunia kerja.

Dengan pendekatan ini, mereka tidak hanya memperoleh wawasan teoretis, tetapi juga mengembangkan keterampilan praktis yang dapat mereka terapkan sesuai dengan kebutuhan industri.

Instruktur 

Instruktur yang mengajar pelatihan effective solutions for unacceptable employee behavior ini adalah instruktur yang berkompeten di bidang effective solutions for unacceptable employee behavior baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.

Jadwal Pelatihan Bandung Training 2025 

  • Batch 1 : 30 – 31 Januari 2025
  • Batch 2 : 13 – 14 Februari 2025
  • Batch 3 : 11 – 12 Maret 2025
  • Batch 4 : 16 – 17 April 2025
  • Batch 5 : 15 – 16 Mei 2025
  • Batch 6 : 25 – 26 Juni 2025
  • Batch 7 : 16 – 17 Juli 2025
  • Batch 8 : 6 – 7 Agustus 2025
  • Batch 9 : 3 – 4 September 2025
  • Batch 10 : 8 – 9 Oktober 2025 || 29 – 30 Oktober 2025
  • Batch 11 : 13 – 14 November 2025 || 25 – 27 November 2025
  • Batch 12 : 15 – 16 Desember 2025

Harga setiap kota akan berbeda serta semakin banyak peserta dalam 1 instransi yang sama, pun akan lebih murah. Untuk informasi lebih lanjut hubungi kami segera.

Lokasi:

  • Yogyakarta
  • Jakarta
  • Bandung
  • Bali
  • Online dan Daring

Investasi Pelatihan:

· Investasi pelatihan selama tiga hari tersebut menyesuaikan dengan jumlah peserta (on call). *Please feel free to contact us.

· Apabila perusahaan membutuhkan paket in house training, anggaran investasi pelatihan dapat menyesuaikan dengan anggaran perusahaan.

Fasilitas Training

1. Module / Handout

2. FREE Flashdisk

3. Sertifikat

4. FREE Bag or backpack (Tas Training)

5. Training Kit (Dokumentasi photo, Blocknote, ATK, etc)

6. 2xCoffee Break & 1 Lunch, Dinner

7. FREE Souvenir Exclusive

8. Training room full AC and Multimedia

*Saya, Eni Listiowati, adalah seorang penulis konten dan copywriter dengan spesialisasi SEO untuk penulisan silabus pelatihan. Sejak awal tahun 2025, saya telah berkontribusi menulis artikel informatif di website Bandung Training. Konten ini membantu para profesional dan perusahaan menemukan solusi pelatihan yang tepat melalui artikel yang mudah ditemukan.