TRAINING SISTEM PENGELOLAAN & ANALISA DATA KE-HRD-AN

DESKRIPSI REGULER TRAINING “PELATIHAN HRD DATA”

Training Analisa Data Ke-HRD-an sangat penting karena HRD (Human Resources Development) memiliki peran krusial dalam pengelolaan sumber daya manusia dalam suatu organisasi. Dengan pelatihan ini, peserta akan memperoleh pengetahuan dan keterampilan yang diperlukan untuk mengelola data HRD dengan efisien, menganalisisnya secara tepat, dan mengambil keputusan berdasarkan data yang akurat. Ini membantu organisasi dalam mengoptimalkan pengembangan sumber daya manusia, meningkatkan produktivitas, dan mengurangi risiko kesalahan manajemen SDM.

[…]