TRAINING CHANGE & CONFLICT MANAGEMENT AND DEALING WITH DIFFICULT PEOPLE
TRAINING CHANGE & CONFLICT MANAGEMENT AND DEALING WITH DIFFICULT PEOPLE
DESKRIPSI REGULER TRAINING MANAJEMEN PERUBAHAN KONFLIK
Training Change & Conflict Management And Dealing With Difficult People ini penting karena membekali peserta dengan keterampilan yang diperlukan untuk mengelola perubahan, mengatasi konflik, dan berinteraksi dengan individu yang sulit dalam lingkungan kerja. Dengan pemahaman yang lebih baik tentang manajemen perubahan dan keterampilan komunikasi yang efektif, organisasi dapat meningkatkan produktivitas, meningkatkan harmoni di tempat kerja, dan mengurangi konflik yang dapat menghambat kinerja.