TRAINING PSYCHOLOGY OF SERVICE IN ACTION

TRAINING PSYCHOLOGY OF SERVICE IN ACTION

TRAINING PSYCHOLOGY OF SERVICE IN ACTION

Deskripsi

Psikologi layanan berfokus pada pemahaman perilaku pelanggan dan bagaimana menciptakan pengalaman positif yang membangun loyalitas. Bagaimana jika Anda bisa meningkatkan pengalaman pelanggan dengan pemahaman psikologis yang lebih baik? Dengan menerapkan prinsip psikologi yang tepat, perusahaan dapat meningkatkan kualitas interaksi dengan pelanggan dan memperkuat hubungan jangka panjang. […]

TRAINING BUDIDAYA AYAM POTONG

TRAINING BUDIDAYA AYAM POTONG

TRAINING BUDIDAYA AYAM POTONG

Deskripsi

Budidaya ayam potong yang efisien memerlukan manajemen yang tepat, mulai dari pemilihan bibit hingga pengelolaan pakan dan kesehatan. Bagaimana jika Anda bisa meningkatkan efisiensi dan keuntungan dalam budidaya ayam potong dengan strategi yang tepat? Dengan pendekatan yang baik, peternak dapat meningkatkan hasil produksi dan mengurangi kerugian. […]

TRAINING COACHING & COUNSELING

TRAINING COACHING & COUNSELING

TRAINING COACHING & COUNSELING

Deskripsi

Coaching dan counseling membantu individu mengidentifikasi potensi dan memecahkan masalah di tempat kerja. Tahukah Anda bahwa pendekatan ini dapat meningkatkan produktivitas tim dan kepuasan kerja? Dengan memahami teknik coaching dan counseling, Anda bisa menciptakan lingkungan kerja yang lebih suportif dan berfokus pada pengembangan karyawan secara berkelanjutan. […]

TRAINING MANAGEMENT LOGISTIC (1)

TRAINING MANAGEMENT LOGISTIC

TRAINING MANAGEMENT LOGISTIC

Deskripsi

Menurut penelitian, perusahaan yang mengelola logistik dengan baik dapat mengurangi biaya operasional hingga 10-15%. Manajemen logistik yang efisien juga meningkatkan kepuasan pelanggan dengan pengiriman yang lebih cepat dan biaya yang lebih rendah. Bagaimana jika Anda bisa meningkatkan efisiensi logistik perusahaan dan mengurangi biaya secara signifikan? Dengan strategi logistik yang tepat, perusahaan dapat menciptakan keunggulan kompetitif melalui layanan yang lebih andal dan responsif terhadap kebutuhan pasar. […]

TRAINING TOT EVALUASI & MONITORING PELATIHAN KERJA

TRAINING TOT EVALUASI & MONITORING PELATIHAN KERJA

TRAINING TOT EVALUASI & MONITORING PELATIHAN KERJA

Deskripsi

Evaluasi dan monitoring pelatihan kerja sangat penting untuk memastikan bahwa pelatihan yang diberikan menghasilkan hasil yang efektif; bagaimana jika Anda dapat mengimplementasikan sistem evaluasi dan monitoring yang efektif untuk meningkatkan kualitas pelatihan di organisasi Anda? Dengan melakukan evaluasi yang tepat, perusahaan dapat mengidentifikasi area perbaikan dan memastikan investasi dalam pelatihan memberikan dampak positif.

[…]

TRAINING ELECTRICAL POWER SYSTEM ANALYSIS USING ETAP

TRAINING ELECTRICAL POWER SYSTEM ANALYSIS USING ETAP

TRAINING ELECTRICAL POWER SYSTEM ANALYSIS USING ETAP

Deskripsi

ETAP (Electrical Transient Analyzer Program) adalah perangkat lunak yang sangat berguna dalam analisis sistem tenaga listrik, dari perencanaan hingga pemeliharaan. Bagaimana jika Anda dapat memanfaatkan ETAP untuk meningkatkan efisiensi dan mengidentifikasi potensi masalah dalam sistem tenaga listrik dengan cepat dan tepat? ETAP membantu menganalisis dan memvisualisasikan aliran daya, proteksi, dan pemantauan beban secara real-time. ETAP dapat dipelajari melalui training electrical power system analysis using ETAP. […]

TRAINING HANDLING MISTAKES & PROBLEM SOLVING

TRAINING HANDLING MISTAKES & PROBLEM SOLVING

TRAINING HANDLING MISTAKES & PROBLEM SOLVING

Deskripsi

Menangani kesalahan dengan cara yang benar dapat mengubah situasi yang buruk menjadi peluang untuk memperbaiki hubungan dengan pelanggan atau rekan kerja, dan bagaimana jika Anda bisa mengatasi kesalahan secara cepat dan efektif untuk mencapai solusi terbaik dan meningkatkan kepercayaan pelanggan atau tim? Dengan pendekatan yang tepat, pemecahan masalah yang efektif dapat meningkatkan produktivitas dan kepuasan. […]

TRAINING COACHING MENTORING COUNSELING WORKSHOP

TRAINING COACHING MENTORING COUNSELING WORKSHOP

TRAINING COACHING MENTORING COUNSELING WORKSHOP

Deskripsi

Coaching, mentoring, dan counseling memiliki peran yang berbeda namun saling melengkapi dalam pengembangan individu; bagaimana jika Anda dapat menguasai ketiga teknik ini untuk mendukung perkembangan tim dan individu dengan cara yang lebih efektif dan personal? Masing-masing metode memberikan pendekatan yang lebih mendalam terhadap kebutuhan pribadi atau profesional seseorang. […]

TRAINING BUILDING EFFECTIVE AND INTERACTIVE FACILITATING SKILLS

TRAINING BUILDING EFFECTIVE AND INTERACTIVE FACILITATING SKILLS

TRAINING BUILDING EFFECTIVE AND INTERACTIVE FACILITATING SKILLS

Deskripsi

Keterampilan fasilitasi yang efektif membantu peserta untuk lebih aktif terlibat dalam pembelajaran dan diskusi; bagaimana jika Anda dapat menguasai keterampilan fasilitasi yang meningkatkan interaksi dan keterlibatan peserta pelatihan? Fasilitator yang interaktif dapat menciptakan lingkungan yang lebih dinamis dan mendukung pemahaman yang lebih dalam. Hal tersebut dapat dipelajari melalui training building effective and interactive facilitating skills. […]

TRAINING EFFECTIVE LEADERSHIP FOR MANAGERS

TRAINING EFFECTIVE LEADERSHIP FOR MANAGERS

TRAINING EFFECTIVE LEADERSHIP FOR MANAGERS

Deskripsi

Manajer dengan keterampilan kepemimpinan yang efektif dapat meningkatkan produktivitas tim dan menciptakan lingkungan kerja yang lebih baik, tetapi seberapa jauh Anda memahami cara membentuk pengaruh positif yang bertahan lama di dalam tim? Menurut studi, 70% karyawan merasa lebih termotivasi jika dipimpin oleh manajer yang memiliki gaya kepemimpinan yang jelas dan inspiratif. […]