TRAINING COMPETENCY BASED HUMAN RESOURCE MANAGEMENT

Diposkan pada Januari 15, 2026Oktober 28, 2025 oleh Content Writer Maharani Artati

TRAINING COMPETENCY BASED HUMAN RESOURCE MANAGEMENT

Deskripsi

Tahukah anda bahwa menurut laporan LinkedIn Workplace Learning Report (2024), 94% karyawan akan bertahan lebih lama di perusahaan yang berinvestasi dalam pengembangan kompetensi mereka? Namun, banyak organisasi masih kesulitan mengelola SDM secara objektif karena tidak memiliki sistem berbasis kompetensi yang terukur. Oleh karena itu, training competency based human resource management hadir untuk membantu HR profesional memahami, merancang, dan mengimplementasikan sistem manajemen SDM yang berfokus pada kompetensi individu dan kebutuhan organisasi. Pelatihan ini dirancang secara khusus untuk memperkuat peran HR sebagai mitra strategis bisnis melalui pemetaan kompetensi, pengembangan karyawan, dan sistem penilaian kinerja yang selaras dengan tujuan perusahaan.

Lalu, mengapa pelatihan ini penting diikuti?

[…]

PELATIHAN HUBUNGAN INDUSTRIAL

Diposkan pada Januari 12, 2026Oktober 27, 2025 oleh Content Writer Maharani Artati

PELATIHAN HUBUNGAN INDUSTRIAL

Deskripsi

Tahukah anda bahwa lebih dari 7.000 kasus perselisihan hubungan industrial tercatat di Indonesia setiap tahunnya (Kemenaker, 2024)? Konflik yang muncul sebagian besar disebabkan oleh miskomunikasi, ketidaksepahaman aturan ketenagakerjaan, hingga lemahnya manajemen hubungan kerja. Akibatnya, perusahaan mengalami kerugian operasional dan penurunan produktivitas karena konflik yang sebenarnya bisa dicegah sejak awal. Maka, untuk menjawab tantangan tersebut, pelatihan hubungan industrial hadir sebagai solusi praktis untuk memperkuat pemahaman peserta terhadap hubungan industrial dan ketenagakerjaan secara menyeluruh. Pelatihan ini dirancang secara khusus untuk memberikan keterampilan teknis dan manajerial dalam mengelola hubungan antara pekerja, serikat pekerja, dan manajemen perusahaan.

Lalu, mengapa pelatihan ini penting diikuti?

[…]

PELATIHAN MANAJEMEN STRES

Diposkan pada Januari 10, 2026Oktober 27, 2025 oleh Content Writer Maharani Artati

PELATIHAN MANAJEMEN STRES

Deskripsi

Tahukah anda bahwa lebih dari 60% pekerja di Indonesia mengalami stres kerja yang berdampak langsung pada produktivitas dan kesehatan mental (Katadata, 2024)? Beberapa penyebab terjadinya fenomena ini adalah tekanan target, beban kerja berlebih, dan tuntutan multitasking. Sayangnya, jika stres tidak dikelola dengan baik, ia bisa menurunkan kualitas hidup dan bahkan memicu burnout. Maka, untuk menjawab tantangan tersebut, pelatihan manajemen stres hadir untuk memberikan pemahaman pengelolaan stres secara menyeluruh. Pelatihan ini dirancang secara khusus untuk memberikan pemahaman mendalam tentang mekanisme stres dan strategi manajemen emosi yang berbasis psikologi modern.

Lalu, mengapa pelatihan ini penting diikuti?

[…]

TRAINING HUMAN RESOURCES FOR SUPERVISOR

Diposkan pada Oktober 8, 2025Juli 7, 2025 oleh Content Writer Eni Listiowati

TRAINING HUMAN RESOURCES FOR SUPERVISOR

Deskripsi

Lebih dari 70% supervisor di organisasi tidak dibekali pelatihan HR yang memadai, padahal mereka berperan langsung dalam membentuk budaya kerja dan kinerja tim. Ketidaktepatan menangani isu karyawan seperti absensi, konflik, atau motivasi dapat menurunkan produktivitas hingga 40%. Supervisor yang memahami aspek SDM mampu menjadi jembatan strategis antara kebijakan HR dan praktik lapangan. Sejauh mana Anda siap mengelola tim dengan pendekatan SDM yang efektif dan sesuai aturan? […]

TRAINING LEADERSHIP SKILL FOR SUPERVISOR STAFF

Diposkan pada September 3, 2025Juni 20, 2025 oleh Content Writer Eni Listiowati

TRAINING LEADERSHIP SKILL FOR SUPERVISOR STAFF

Deskripsi

Studi menunjukkan bahwa 70% keberhasilan sebuah tim dipengaruhi oleh kualitas kepemimpinan supervisornya. Bagaimana keterampilan kepemimpinan dasar dapat meningkatkan motivasi dan produktivitas staf secara signifikan? Mengasah kemampuan memimpin sejak level supervisor adalah kunci keberhasilan organisasi dalam jangka panjang. […]

TRAINING SUPERVISOR SKILL

Diposkan pada September 1, 2025Juni 19, 2025 oleh Content Writer Eni Listiowati

TRAINING SUPERVISOR SKILL

Deskripsi

Hasil survei menunjukkan bahwa hanya sekitar 14 % supervisor yang memiliki keterampilan delegasi dan komunikasi yang optimal. Seberapa siap Anda menerapkan teknik delegasi yang efektif dalam mengelola tim agar produktivitas meningkat signifikan? Keterampilan supervisi yang baik tidak hanya menjaga kelancaran operasional, tetapi juga memupuk lingkungan kerja yang suportif dan berkembang. […]

TRAINING LEADERSHIP AND EFFECTIVE SUPERVISORY

Diposkan pada Agustus 28, 2025Juni 18, 2025 oleh Content Writer Eni Listiowati

TRAINING LEADERSHIP AND EFFECTIVE SUPERVISORY

Deskripsi

Kepemimpinan yang efektif dapat meningkatkan produktivitas tim hingga 35% dan menurunkan tingkat pergantian karyawan. Bagaimana keterampilan supervisi yang tepat dapat memperkuat motivasi dan kinerja tim secara signifikan? Pengembangan kepemimpinan dan supervisi yang baik sangat penting untuk kesuksesan organisasi. […]

TRAINING LIFTING SUPERVISOR

Diposkan pada Agustus 17, 2025Juni 16, 2025 oleh Content Writer Eni Listiowati

TRAINING LIFTING SUPERVISOR

Deskripsi

Pengawasan lifting yang tepat dapat menurunkan kecelakaan kerja hingga 50% pada proyek konstruksi. Bagaimana jika Anda dapat meningkatkan keterampilan pengawasan untuk memastikan operasi angkat berjalan aman dan efisien? Kompetensi supervisor lifting sangat vital dalam menjaga keselamatan dan kelancaran proyek. […]

TRAINING MANAGING PEOPLE (LEADERSHIP AND SUPERVISORY SKILLS)

Diposkan pada Agustus 11, 2025Juni 13, 2025 oleh Content Writer Eni Listiowati

TRAINING MANAGING PEOPLE (LEADERSHIP AND SUPERVISORY SKILLS)

Deskripsi

Gaya kepemimpinan yang efektif dapat meningkatkan motivasi dan produktivitas tim hingga 30%. Apakah Anda sudah mengembangkan kemampuan kepemimpinan untuk menghadapi tantangan mengelola orang di lingkungan kerja yang dinamis? Kepemimpinan yang baik sangat penting untuk menciptakan tim yang solid dan berprestasi. Hal tersebut dapat dipelajari lebih dalam melalui training managing people (leadership and supervisory skills). […]

TRAINING LEADERSHIP & SUPERVISORY SKILLS

Diposkan pada Juli 28, 2025Juli 24, 2025 oleh Content Writer Eni Listiowati

TRAINING LEADERSHIP & SUPERVISORY SKILLS

Deskripsi

Keterampilan kepemimpinan dan pengawasan yang baik sangat penting untuk mengelola tim secara efektif. Bagaimana jika Anda dapat mengembangkan keterampilan kepemimpinan dan pengawasan untuk meningkatkan kinerja tim secara signifikan? Pemimpin yang efektif dapat memotivasi, mengarahkan, dan meningkatkan kinerja tim mereka. Kepemimpinan yang kuat berkontribusi langsung pada produktivitas dan keberhasilan organisasi. […]