TRAINING METODE PENGUKURAN KINERJA DENGAN KPI

Diposkan pada Oktober 30, 2025Juli 24, 2025 oleh Content Writer Eni Listiowati

TRAINING METODE PENGUKURAN KINERJA DENGAN KPI

Deskripsi

Key Performance Indicators (KPI) adalah alat yang digunakan untuk mengukur dan mengevaluasi keberhasilan perusahaan dalam mencapai tujuan bisnis yang telah ditetapkan. Bagaimana jika Anda bisa merancang KPI yang efektif untuk meningkatkan kinerja tim dan mencapai tujuan strategis perusahaan secara lebih efisien? Metode ini memberikan pemahaman yang lebih jelas tentang kinerja perusahaan dan tim. […]

TRAINING PERFORMANCE IMPROVEMENT BY 5S

Diposkan pada Oktober 14, 2025Juli 9, 2025 oleh Content Writer Eni Listiowati

TRAINING PERFORMANCE IMPROVEMENT BY 5S

Deskripsi

Penerapan prinsip 5S terbukti dapat meningkatkan efisiensi kerja hingga 30% dan mengurangi kecelakaan kerja lebih dari 50% di berbagai industri. Metode sederhana ini mampu menciptakan lingkungan kerja yang lebih rapi, bersih, dan terorganisir sehingga mendukung budaya kerja produktif. Banyak perusahaan global menjadikan 5S sebagai fondasi utama dalam transformasi lean dan peningkatan kinerja. Sejauh mana tempat kerja Anda sudah mencerminkan prinsip 5S yang konsisten dan berkelanjutan? […]

TRAINING HAZARD IDENTIFICATION, RISK ASSESSMENT AND RISK CONTROL (HIRARC)

Diposkan pada Oktober 11, 2025Juli 8, 2025 oleh Content Writer Eni Listiowati

TRAINING HAZARD IDENTIFICATION, RISK ASSESSMENT AND RISK CONTROL (HIRARC)

Deskripsi

Lebih dari 80% kecelakaan kerja bisa dicegah dengan penerapan HIRARC yang sistematis. Banyak organisasi hanya fokus pada penilaian risiko tanpa mengidentifikasi bahaya secara menyeluruh. Pendekatan HIRARC membantu mengklasifikasikan risiko secara objektif dan menentukan pengendalian yang tepat berdasarkan prioritas. Seberapa akurat tim Anda mengenali potensi bahaya sebelum risiko berubah menjadi insiden nyata? […]

TRAINING KESEHATAN KESELAMATAN KERJA DAN LINDUNG LINGKUNGAN

Diposkan pada September 18, 2025Juli 2, 2025 oleh Content Writer Eni Listiowati

TRAINING KESEHATAN KESELAMATAN KERJA DAN LINDUNG LINGKUNGAN

Deskripsi

Menurut International Labour Organization (ILO), lebih dari 2,78 juta pekerja meninggal setiap tahun akibat kecelakaan kerja dan penyakit akibat kerja, sementara degradasi lingkungan terus meningkat akibat aktivitas industri. Mengapa integrasi antara K3 dan perlindungan lingkungan menjadi kunci dalam keberlanjutan operasional perusahaan? Temukan jawabannya melalui training kesehatan keselamatan kerja dan lindung lingkungan. […]

TRAINING MAN POWER PLANNING

Diposkan pada September 11, 2025Juni 30, 2025 oleh Content Writer Eni Listiowati

TRAINING MAN POWER PLANNING

Deskripsi

Sebanyak 59% perusahaan mengalami mismatch antara jumlah tenaga kerja dan kebutuhan operasional karena kurangnya perencanaan tenaga kerja yang presisi. Padahal, man power planning yang efektif dapat menurunkan biaya lembur dan turnover hingga 30%. Sejauh mana organisasi Anda mampu memproyeksikan kebutuhan SDM yang seimbang dengan tujuan bisnis? […]

TRAINING UP SKILLING TEKNIS TENAGA TEKNIK RUMAH SAKIT

Diposkan pada Agustus 16, 2025Juni 13, 2025 oleh Content Writer Eni Listiowati

TRAINING UP SKILLING TEKNIS TENAGA TEKNIK RUMAH SAKIT

Deskripsi

Peningkatan keterampilan teknis tenaga teknik rumah sakit dapat memperpanjang umur peralatan medis hingga 25% dan mengurangi gangguan operasional. Bagaimana jika kemampuan teknis Anda dapat memastikan alat kesehatan selalu dalam kondisi optimal untuk mendukung pelayanan pasien? Keahlian teknis yang mutakhir sangat krusial dalam menjaga kualitas layanan rumah sakit. Kemampuan teknisi tersebut dapat ditingkatkan melalui training up skilling teknis tenaga teknik rumah sakit. […]

TRAINING MANAJEMEN PENGGUNAAN TENAGA KERJA ASING (RPTKA)

Diposkan pada Agustus 12, 2025Juni 13, 2025 oleh Content Writer Eni Listiowati

TRAINING MANAJEMEN PENGGUNAAN TENAGA KERJA ASING (RPTKA)

Deskripsi

Pengelolaan tenaga kerja asing yang tepat dapat meningkatkan produktivitas hingga 30% dan mengurangi risiko hukum secara signifikan. Bagaimana perusahaan Anda memastikan kepatuhan terhadap regulasi RPTKA sambil memaksimalkan kontribusi tenaga kerja asing? Manajemen tenaga kerja asing yang baik sangat penting dalam lingkungan bisnis global saat ini. Maka dari itu, perlu adanya training Manajemen Penggunaan Tenaga Kerja Asing (RPTKA). […]

TRAINING BRAINWARE MANAGEMENT

Diposkan pada Agustus 7, 2025Juni 12, 2025 oleh Content Writer Eni Listiowati

TRAINING BRAINWARE MANAGEMENT

Deskripsi

Penelitian menunjukkan bahwa manajemen brainware yang efektif dapat meningkatkan produktivitas organisasi hingga 30%. Apakah Anda sudah mengelola potensi intelektual dan kreativitas karyawan secara optimal? Brainware bukan hanya soal teknologi, melainkan pengelolaan sumber daya manusia sebagai aset utama perusahaan. […]

TRAINING PROGRAM PERENCANAAN KARIR KARYAWAN

Diposkan pada Agustus 5, 2025Juni 12, 2025 oleh Content Writer Eni Listiowati

TRAINING PROGRAM PERENCANAAN KARIR KARYAWAN

Deskripsi

Berdasarkan studi LinkedIn, 94% karyawan akan bertahan lebih lama di perusahaan yang secara aktif mendukung pengembangan karier mereka. Apakah organisasi Anda sudah memiliki sistem perencanaan karier yang membantu mengarahkan potensi karyawan ke jalur yang tepat? Perencanaan karier yang sistematis tidak hanya meningkatkan retensi, tetapi juga memperkuat daya saing organisasi dalam jangka panjang. […]

TRAINING JOB ANALYSIS AND EVALUATION

Diposkan pada Juli 24, 2025Mei 8, 2025 oleh Content Writer Eni Listiowati

TRAINING JOB ANALYSIS AND EVALUATION

Deskripsi

Analisis pekerjaan dan evaluasi sangat penting dalam pengelolaan sumber daya manusia karena membantu perusahaan memahami kebutuhan keterampilan untuk setiap posisi serta menetapkan kompensasi yang adil. Bagaimana jika Anda bisa meningkatkan efektivitas tim dengan analisis pekerjaan yang lebih akurat dan evaluasi yang lebih adil? Proses ini membantu mengoptimalkan struktur organisasi, meningkatkan kejelasan peran, dan mengurangi ketimpangan dalam penggajian untuk mendukung kinerja yang lebih baik. […]